所规定的对象均具有可重复性特点的规范是

题目以下关于制度规范的表述不正确的是请注意与下面三级人力资源管理师题目有着相似或相关知识点, 的程序性强是人们用来处理常规化重复性问题的有力手段; 工作结果对组织有重大影响的活动或大量的重复性活动称为。

所规定的对象均具有可重复性特点的规范是

学习时建议同时掌以下几题,可以有效地防止和减少员工在工作中出现重复性差错和失误的绩效改进策略是。

可以有效地防止和减少员工在工作中出现重复性差错和失误的绩效改进策略为。

主要用于研究岗位员工手工操作的作业特别适应于工作地固定操作重复性强加工批量大的工作程序的是。

相同的知识点，可以不同方式出题，建议一起学习掌握。