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按照桑南菲尔德的标签理论下列关于四种组织文化的描述中正确的是
来源: 中级人力资源管理
发布时间:2017-02-18
题目杰弗里·桑南菲尔德的标签理论认为组织文化分为种类型请注意与下面中级人力资源管理题目有着相似或相关知识点, 根据桑南菲尔德的标签理论下列适合于使用棒球队型组织文化类型的是; 提出了一套标签理论它有助于我们认识组织文化之间的差异认识到个体与文化的合理匹配的重要性。
按照桑南菲尔德的标签理论下列关于四种组织文化的描述中正确的是
学习时建议同时掌以下几题,按照桑南菲尔德的组织文化分类该公司的组织文化属于。
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类观点重视忠诚度和承诺的组织类型是。
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相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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