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企业培训开发职能部门的设置可以采用
来源: 高级人力资源管理师(一级)
发布时间:2017-02-27
题目员工培训开发实施管理系统包括请注意与下面高级人力资源管理师(一级)题目有着相似或相关知识点, 在式企业培训开发职能部门的组建模式中计划的内容和进度主要根据受训者的空闲时间和专业水平而定; 企业的培训开发部门如采用培训师要承担培训专家和职能专家两个角色。
企业培训开发职能部门的设置可以采用
学习时建议同时掌以下几题,企业组建培训部门要求培训师既向部门经理又要向特定职能部门的经理汇报工作培训师具有培训专家和职能专家两。
在培训的学院模式中培训部门由部门负责人和共同领导。
与其他模式相比企业办学模式。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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