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某员工思维活跃想法很多并且许多点子还是很有启发性的但他一直都是只说不练为此许多人都讥笑他甚至拿他开涮
来源: 人力资源职业道德(公共科目)
发布时间:2018-07-30
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运用研讨法实施培训时选择研讨题目的注意事项不包括 。
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相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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