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是指能将绩效优秀者与绩效一般者区分开来的个体潜在的深层次特征
来源: 人力资源管理师(二级)
发布时间:2017-02-27
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是指能将绩效优秀者与绩效一般者区分开来的个体潜在的深层次特征
学习时建议同时掌以下几题,是指确保劳动者能顺利完成任务或达到目标并能区分绩优者和绩劣者的潜在的深层次的各种特质。
领导人员的继任计划侧重对的考察关注继任者的深层次特征。
是指采用科学的研究方法以显著区分某类人群中绩效优异与一般员工为基础来寻求鉴别性岗位胜任特征经过反复比。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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