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等距量表是一种绩效考评标准量表以下说法正确的有
来源: 人力资源职业道德(公共科目)
发布时间:2017-02-27
题目绩效考评标准量表的设计可分为类请注意与下面人力资源职业道德(公共科目)题目有着相似或相关知识点, 没有绝对的零点只能做加减运算的绩效考评标准量表是; 绩效考评量表不包括。
等距量表是一种绩效考评标准量表以下说法正确的有
学习时建议同时掌以下几题,是测量水平最高的绩效考评量表。
没有绝对的零点只能做加减运算不好做乘除运算的绩效考评方法是。
没有绝对的零点只能作加减运算不好作乘除运算的绩效考评方法的是。
相同的知识点,可以不同方式出题,建议一起学习掌握。
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